AusverkauftBuch (Softcover): Schulbuch
Berufsfachliche Kompetenz Industrie - Betriebswirtschaft. Ausgabe Baden-Württemberg
Ausgabe Baden-Württemberg
von Hartmut Hug, Hermann Speth
- Verlag
- Merkur Verlag
- Unsere Artikel-Nr.
- 9VNDNYK
- EAN
- 9783812005586
Beschreibung
Auf der Grundlage des Rahmenlehrplans für den Ausbildungsberuf Industriekaufmann/ Industriekauffrau hat das Land Baden-Württemberg einen neuen Lehrplan erstellt, der seit dem Schuljahr 2014/2015 in Kraft ist. Die neuen Vorgaben für den Prüfungsbereich "Wirtschafts- und Sozialkunde" haben den Anstoß für eine grundlegende Neuausrichtung der Buchreihe gegeben. Die berufsfachlichen Schwerpunkte - "Betriebswirtschaft" (Merkurbuch 0558), - "Steuerung und Kontrolle" (Merkurbuch 0556) und - "Gesamtwirtschaft" (Wirtschafts- und Sozialkunde, Merkurbuch 0557) werden nun in einem Band gebündelt und beinhalten jeweils die Stoffinhalte für alle drei Ausbildungsjahre. Für den Einsatz einer integrierten Unternehmenssoftware (IUS, ERP) im Rahmen betrieblicher Prozesse steht ein separater Band zur Verfügung (Merkurbuch 0581). -Neu in der 10. Auflage 2023- Die Neuauflage enthält die relevanten gesetzlichen Änderungen (z. B. neuer Sachmangelbegriff) und redaktionelle Verbesserungen. Das Datenmaterial un die Schaubilder wurden aktualisiert.
Spezifikationen
| Sprache | Deutsch |
|---|---|
| Autor | Hartmut Hug, Hermann Speth |
| Thema | Pädagogik: Berufliche Bildung |
| Auflage | 10 |
| Erscheinungsjahr | 2023 |
| Format | Buch (Softcover) |
| Anzahl Seiten | 601 |
Inhaltsverzeichnis
LF 1: Kundenaufträge bearbeiten
LF 2: Leistungserstellungsprozesse planen, steuern und kontrollieren
LF 3: Beschaffungsprozesse planen, steuern und kontrollieren
LF 4: Absatzmarketing planen, durchführen und kontrollieren
LF 5: Personalwirtschaftliche Aufgaben wahrnehmen
LF 6: Investitions- und Finanzierungsprozesse planen.
LF 2: Leistungserstellungsprozesse planen, steuern und kontrollieren
LF 3: Beschaffungsprozesse planen, steuern und kontrollieren
LF 4: Absatzmarketing planen, durchführen und kontrollieren
LF 5: Personalwirtschaftliche Aufgaben wahrnehmen
LF 6: Investitions- und Finanzierungsprozesse planen.
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