Handbuch zum kollektiven Arbeitsrecht

Das kollektive Arbeitsrecht befasst sich mit den Beziehungen zwi-schen den Arbeitnehmer- und Arbeitgeberverbänden. Die im Rahmen der flankierenden Massnahmen zur Personenfreizügigkeit erfolgte Stärkung der Gesamtarbeitsverträge und der Normalarbeitsverträge sowie die seit der Totalrevision in der Verfassung ausdrücklich ga-rantierte Streikfreiheit haben das kollektive Arbeitsrecht ins Zentrum des Interesses gerückt. Die Vorauflage dieses Handbuchs schloss eine Lücke in der Literatur des kollektiven Arbeitsrechts. Seit dem Kommentar des GAV-Rechts von SCHWEINGRUBER/BIGLER im Jahre 1985 fehlte ein Praxisbuch, das dieses Rechtsgebiet aus Sicht der Arbeitnehmerverbände be-leuchtet. Bis heute bildet dieses Handbuch das einzige Werk, welches das kollektive Arbeitsrecht für die Praxis und Wissenschaft integral abdeckt. Das insbesondere auch von Praxisspezialistinnen und -spezialisten des kollektiven Arbeitsrechts verfasste Handbuch behandelt die ver-fassungs- und völkerrechtlichen Grundlagen, namentlich das Koaliti-onsrecht. Es enthält eine umfassende Kommentierung der OR Artikel zum GAV und NAV sowie des Bundesgesetzes über die Allgemein-verbindlicherklärung von GAV. Inhalt: Erster Teil: Grundlagen des kollektiven Arbeitsrechts in der Schweiz Zweiter Teil: Der Gesamtarbeitsvertrag und der Normalarbeitsver-trag Dritter Teil: Die Allgemeinverbindlicherklärung von Gesamtarbeits-verträgen: Kommentar zum AVEG Vierter Teil: Die flankierenden Massnahmen zum Abkommen über die Freizügigkeit Fünfter Teil: Die Mitwirkung zur Neuauflage: - Aktualisierungen zu Gesetz und Praxis der Gesamtarbeitsverträge und ihres Vollzugs - Neue Kapitel zu Mitwirkung - Neue Ergänzungen zu FlaM, Entsendungen - Neue Kapitel zu Kündigungsschutz im kollektiven Arbeitsrecht - Neue Kapitel zu Gesundheitsschutz und kollektivem Arbeitsrecht (GAV gem. Art. 73 ArGV1).